Buch
Closed frontiers: Why German multinationals don't utilise the European works council directive
- Language
-
Englisch
- ISBN
-
978-3-86593-198-6
- Bibliographic citation
-
Series: edition der Hans-Böckler-Stiftung; No. 294
Subject (what)
Sozialwissenschaften, Soziologie, Anthropologie
Internationaler Betriebsrat
Betriebsrat
Deutsch
Multinationales Unternehmen
Deutschland
Internationaler Betriebsrat
Betriebsrat
Deutsch
Multinationales Unternehmen
Deutschland
Contributor
Whittall, Michael
Lücking, Stefan
Trinczek, Rainer
Gunkel, Jennifer
Düsseldorf: Hans-Böckler-Stiftung
Lücking, Stefan
Trinczek, Rainer
Gunkel, Jennifer
Düsseldorf: Hans-Böckler-Stiftung
Published
Düsseldorf: Hans-Böckler-Stiftung
- Rights
-
ZBW - Deutsche Zentralbibliothek für Wirtschaftswissenschaften - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft
- Last update
-
18.10.2021, 8:56 AM CEST
Object type
- Buch
Associated
- Whittall, Michael
- Lücking, Stefan
- Trinczek, Rainer
- Gunkel, Jennifer
- Düsseldorf: Hans-Böckler-Stiftung
Time of origin
- Düsseldorf: Hans-Böckler-Stiftung
Other Objects (12)
Closed Frontiers : why German multinationals don’t utilise the European Works Council Directive
World works councils and other forms of global employee representation in transnational undertakings: A survey
Soziale und politische Bedingungen der Vernetzung von Arbeitnehmerinteressen in einem transnationalen IT-Unternehmen: Eine Fallstudie am Beispiel des Compaq-Konzerns
Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz: Leitfaden für Betriebsräte
Weltbetriebsräte und andere Formen weltweiter Arbeitnehmervertretungsstrukturen in transnationalen Konzernen: Eine Bestandsaufnahme
Gender Mainstreaming: Von der Frauen- und Geschlechterforschung zur Forderung nach neuen Geschlechterverträgen. Dokumentation der zehnten Wissenschaftlerinnen-Werkstatt der Promovendinnen der Hans-Böckler-Stiftung vom 11. bis 14. September 2003
Gender und Raum: Ein transdisziplinärer Sammelband, einschließlich der Tagungsdokumentation der 11. Wissenschaftlerinnen-Werkstatt der Hans-Böckler-Stiftung
Whistleblowing: Beitrag der Mitarbeiter zur Risikokommunikation
Demografischer Wandel und Beschäftigungssicherung im Betrieb und Unternehmen: Informations- und Beteiligungsrechte der Betriebsräte
Institute zur Schulung betrieblicher Arbeitnehmervertreter: Eine empirische Studie
Einflussgrößen auf den Wissenstransfer in der betrieblichen Interessenvertretung: Eine empirische Untersuchung
Die IG Metall lokal: Akteure in gewerkschaftlichen Handlungsfeldern
Closed Frontiers : why German multinationals don’t utilise the European Works Council Directive
World works councils and other forms of global employee representation in transnational undertakings: A survey
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Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz: Leitfaden für Betriebsräte
Weltbetriebsräte und andere Formen weltweiter Arbeitnehmervertretungsstrukturen in transnationalen Konzernen: Eine Bestandsaufnahme
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Gender und Raum: Ein transdisziplinärer Sammelband, einschließlich der Tagungsdokumentation der 11. Wissenschaftlerinnen-Werkstatt der Hans-Böckler-Stiftung
Whistleblowing: Beitrag der Mitarbeiter zur Risikokommunikation
Demografischer Wandel und Beschäftigungssicherung im Betrieb und Unternehmen: Informations- und Beteiligungsrechte der Betriebsräte
Institute zur Schulung betrieblicher Arbeitnehmervertreter: Eine empirische Studie
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