Collection | Sammelwerk
Personalwirtschaftliche Probleme in DDR-Betrieben
Das Sonderheft enthält Beiträge von DDR-Autor/innen zu den Themenkreisen "Von der Kaderarbeit zum Personalmanagement", "Motivation", "Technik" und "Aus- und Weiterbildung", jeweils mit Kommentaren von westdeutschen Personalexperten. Im einzelnen werden behandelt: der Übergang von der Reproduktion des Arbeitsvermögens in Betrieben der DDR zum Personalmanagement in Unternehmen der Marktwirtschaft; bisherige und künftige Aufgaben der Personalabteilung in Unternehmen der DDR; Entwicklungsstand, aktuelle Probleme und Aufgaben des Personalmanagements in Industriebetrieben der DDR; Motivierung, Leiterleistung und Leiterentwicklung - untersucht vor der Wende in der DDR; das Selbstverständnis von Personalmanagement und die Mitarbeitermotivation in der DDR-Wirtschaft; Arbeitsmotivation und Arbeitszufriedenheit bei Produktionsarbeitern der DDR; Beseitigung des "mentalen Mauersyndroms" - sozialpsychologische Herausforderungen und Probleme für Führungskräfte beim Übergang von der Plan- zur Marktwirtschaft; Arbeitsklassifizierung - ein Verfahren der Anforderungsermittlung (Arbeitsbewertung) in Betrieben der DDR; die Ausgestaltung des Führungsstils unter den Bedingungen der Anwendung von arbeitsplatzbezogener Rechentechnik; Gruppenstrukturen in flexiblen automatisierten Fertigungen; der Einfluss des organisatorischen Umfeldes von Informationstechnologien auf die Möglichkeiten der Personalentwicklung in Industriebetrieben der DDR; betriebliche Erfahrungen bei der Aus- und Weiterbildung von Berufstätigen. (IAB2)
- Alternative title
-
Human resources management problems in East German enterprises
- ISBN
-
3-924346-95-X
- Extent
-
Seite(n): 251
- Language
-
Deutsch
- Notes
-
Status: Veröffentlichungsversion; begutachtet
- Bibliographic citation
-
Zeitschrift für Personalforschung , Sonderheft
- Subject
-
Wirtschaft
Personalwesen
Führungskraft
Arbeitsbewertung
Einsatz
berufliche Weiterbildung
EDV
Personalwirtschaft
Motivation
Betrieb
DDR
Personalverwaltung
Berufsbildung
Gruppenarbeit
Führungsstil
Arbeitszufriedenheit
- Event
-
Herstellung
- (who)
-
Eckardstein, Dudo von
Neuberger, Oswald
Scholz, Christian
Wächter, Hartmut
Weber, Wolfgang
Wunderer, Rolf
- Event
-
Veröffentlichung
- (who)
-
Hampp
- (where)
-
Deutschland, München
- (when)
-
1990
- URN
-
urn:nbn:de:0168-ssoar-409189
- Rights
-
GESIS - Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften. Bibliothek Köln
- Last update
-
21.06.2024, 4:26 PM CEST
Data provider
GESIS - Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften. Bibliothek Köln. If you have any questions about the object, please contact the data provider.
Object type
- Sammelwerk
Associated
- Eckardstein, Dudo von
- Neuberger, Oswald
- Scholz, Christian
- Wächter, Hartmut
- Weber, Wolfgang
- Wunderer, Rolf
- Hampp
Time of origin
- 1990