Neue Managementkonzepte - zwischen Autonomie und Fremdbestimmung

Abstract: "Die IT-Industrie gilt als Paradebeispiel für neue Managementkonzepte. Die Realisierung neuer Managementkonzepte erfolgt innerhalb sehr unterschiedlichen Unternehmenskulturen: In den 'ehemals fordistischen Unternehmen' können sie als Ausdruck einer 'Verjüngung', in den 'Lack-Turnschuh-Unternehmen' einer Professionalisierung und Strukturierung betrachtet werden. Bei den Start-up- Unternehmen kann eher von einer gelebten kommunitaristischen Kultur, als von einem Konzept gesprochen werden. Vor dem Hintergrund der gegenwärtigen wirtschaftlichen Situation in der IT-Industrie, stellt sich allerdings die spannende Frage: Wie bewähren und entfalten sich neue Managementkonzepte in Krisenzeiten?" (Autorenreferat)

Location
Deutsche Nationalbibliothek Frankfurt am Main
Extent
Online-Ressource, 2 S.
Language
Deutsch
Notes
Veröffentlichungsversion

Classification
Wirtschaft
Keyword
Strategisches Management
Fremdbestimmung
Selbstverwaltung
Arbeitnehmer

Event
Veröffentlichung
(where)
München
(when)
2003
Creator
Marrs, Kira
Boes, Andreas
Contributor
Institut für Sozialwissenschaftliche Forschung e.V. ISF München

URN
urn:nbn:de:0168-ssoar-235558
Rights
Open Access unbekannt; Open Access; Der Zugriff auf das Objekt ist unbeschränkt möglich.
Last update
25.03.2025, 1:56 PM CET

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  • Marrs, Kira
  • Boes, Andreas
  • Institut für Sozialwissenschaftliche Forschung e.V. ISF München

Time of origin

  • 2003

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