Arbeitspapier | Working paper

Mikroökonomische Beschäftigungseffekte des Hamburger Modells zur Beschäftigungsförderung

"Das Hamburger Modell zur Beschäftigungsförderung zielt darauf ab, Arbeitslose mit geringen Verdienstmöglichkeiten und schlechten Arbeitsmarktchancen durch zeitlich befristete Zuschüsse, die sowohl den Teilnehmern an der Maßnahme als auch den Arbeitgebern gewährt werden, in den regulären Arbeitsmarkt zu integrieren. Der Beitrag vergleicht auf der Basis eines Propensity Score Matching den Arbeitsmarkterfolg von Arbeitslosen, die eine Förderung erhalten haben, mit dem Arbeitsmarkterfolg derjenigen, die keine Förderung erhalten haben. Die Ergebnisse sprechen für einen über den Förderungszeitraum anhaltenden Beschäftigungseffekt des Hamburger Kombilohnmodells. Eine mögliche Erklärung für diesen längerfristigen positiven Arbeitsmarkteffekt der temporären Zuschüsse könnte darin bestehen, dass die Teilnehmer während der Maßnahme zusätzliche Erfahrungen sammeln und ihre Produktivität steigt. Eine zweite Erklärung besteht darin, dass durch die Zuschüsse die auf der Arbeitnehmer- und auf der Arbeitgeberseite anfallenden Fixkosten, die mit dem Beschäftigungsverhältnis verbunden sind, effektiv gesenkt werden." (Autorenreferat)

Mikroökonomische Beschäftigungseffekte des Hamburger Modells zur Beschäftigungsförderung

Urheber*in: Jirjahn, Uwe; Pfeifer, Christian; Tsertsvadze, Georgi

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Alternative title
Microeconomic employment effects of the Hamburg Employment Promotion Model
Extent
Seite(n): 49
Language
Deutsch
Notes
Status: Veröffentlichungsversion

Bibliographic citation
IAB Discussion Paper: Beiträge zum wissenschaftlichen Dialog aus dem Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (25/2006)

Subject
Wirtschaft
Arbeitsmarktforschung
Arbeitsmarktpolitik
Bundesrepublik Deutschland
Subvention
Dauerarbeitslosigkeit
Hamburg
Lohnkosten
berufliche Reintegration
Lohn
Beschäftigungsförderung
Arbeitslosigkeit
Kombilohn
Beschäftigungseffekt
Maßnahme
Erfolgskontrolle
empirisch
empirisch-quantitativ
anwendungsorientiert
Evaluation

Event
Geistige Schöpfung
(who)
Jirjahn, Uwe
Pfeifer, Christian
Tsertsvadze, Georgi
Event
Veröffentlichung
(who)
Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung der Bundesagentur für Arbeit (IAB)
(where)
Deutschland, Nürnberg
(when)
2006

URN
urn:nbn:de:0168-ssoar-318521
Rights
GESIS - Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften. Bibliothek Köln
Last update
21.06.2024, 4:27 PM CEST

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Object type

  • Arbeitspapier

Associated

  • Jirjahn, Uwe
  • Pfeifer, Christian
  • Tsertsvadze, Georgi
  • Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung der Bundesagentur für Arbeit (IAB)

Time of origin

  • 2006

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