Global economic structures and "global governance" in labour regulation policy

Abstract: Vor dem Hintergrund eines beobachtbaren forcierten Globalisierungsprozesses erörtert der Beitrag die politische Ausrichtung der Internationalen Arbeitsorganisation (IAO) hinsichtlich der länderübergreifenden Arbeitsregulierung. Im ersten Schritt werden die Hauptaufgabe sowie die Grundstruktur der IAO dargestellt. Die IAO, gegründet 1919 im Rahmen des Völkerbundes, ist seit 1946 eine Sonderorganisation der UNO mit der Aufgabe, die soziale Gerechtigkeit zu fördern und durch Verbesserung der Arbeitsbedingungen und des Lebensstandards in den Mitgliedsländern wirtschaftliche und soziale Stabilität zu erreichen. Der zweite Schritt widmet sich sodann den aktuellen Problemfeldern, die es seitens der IAO in Anbetracht der Globalisierung zu behandeln gilt. So haben 2000 von den 175 Mitgliedsstaaten erst 63 Länder alle Vereinbarungen zu den Arbeitsbedingungen ratifiziert. Um eine verbesserte Anerkennung der Arbeitsregulierungspolitik zu erreichen, werden folgende Ziele verfolgt: (1) eine zune

Angaben zum Objekt

• Weitere Titel: Globale Wirtschaftsstrukturen und global governance in der Arbeitspolitik
• Standort: Deutsche Nationalbibliothek Frankfurt am Main
• Umfang: Online-Ressource, 23 S.
• Sprache: Englisch
• Anmerkungen: Veröffentlichungsversion

Verweise und Beziehungen

• Erschienen in: artec-paper ; Bd. 113

Klassifikation und Themen

• Klassifikation: Wirtschaft
• Schlagwort: Sozialklausel ; Global Governance

Beteiligte, Orts- und Zeitangaben

• Ereignis: Veröffentlichung
• (wo): Bremen
• (wann): 2004
• Urheber: Senghaas-Knobloch, Eva
• Beteiligte Personen und Organisationen: Universität Bremen, Forschungszentrum Nachhaltigkeit (artec)

Weitere Informationen

• URN: urn:nbn:de:0168-ssoar-334655
• Rechteinformation: Open Access unbekannt; Open Access; Der Zugriff auf das Objekt ist unbeschränkt möglich.
• Letzte Aktualisierung: 25.03.2025, 13:45 MEZ