Artikel
Corporate governance in Central and Eastern Europe: An introductory review
- Language
-
Englisch
- Bibliographic citation
-
Journal: Journal for East European Management Studies ; ISSN: 0949-6181 ; Volume: 8 ; Year: 2003 ; Issue: 3 ; Pages: 223-235 ; Mering: Rainer Hampp Verlag
- Classification
-
Management
- Event
-
Geistige Schöpfung
- (who)
-
Dobák, Miklós
Steger, Thomas
- Event
-
Veröffentlichung
- (who)
-
Rainer Hampp Verlag
- (where)
-
Mering
- (when)
-
2003
- Handle
- Last update
-
10.03.2025, 11:44 AM CET
Data provider
This object is provided by:
ZBW - Deutsche Zentralbibliothek für Wirtschaftswissenschaften - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft. If you have any questions about the object, please contact the data provider.
ZBW - Deutsche Zentralbibliothek für Wirtschaftswissenschaften - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft. If you have any questions about the object, please contact the data provider.
Object type
- Artikel
Associated
- Dobák, Miklós
- Steger, Thomas
- Rainer Hampp Verlag
Time of origin
- 2003
Other Objects (12)
Editorial
Editorial: What triggers change?
Editorial: Has the transformation process come to an end?
Editorial
Unternehmenskrisen als Anlass und Motiv für die Reform betrieblicher Partizipationsstrukturen?
Editorial: Special issue to mark the 50th birthday of Rainhart Lang!
Management in Bulgaria: Interview with Marin Ignatov
"A brave new (digital) world"? Effects of in-house social media on HRM
Editorial
The power of participation? Power relations and processes in employee-owned companies
Thomas Stegers Philos. Mag. Wolgemeynte schuldige Trost-Schrifft An Den ... Hn. Sebastian Oheim/ des Raths und wolverdienten Baumeisters allhier/ Und dessen Hertzgeliebte Haus-Ehre/ Die ... Frau Margaretha/ geborne Wasserführerinn/ über Den ... Hintritt Ihres ... Sohns/ Des ... Herrn M. Sebastian Oheim/ Der H. Schrifft und Oriental-Sprachen/ Wol-Beflissenen
Einführung in die qualitative Sozialforschung
Editorial
Editorial: What triggers change?
Editorial: Has the transformation process come to an end?
Editorial
Unternehmenskrisen als Anlass und Motiv für die Reform betrieblicher Partizipationsstrukturen?
Editorial: Special issue to mark the 50th birthday of Rainhart Lang!
Management in Bulgaria: Interview with Marin Ignatov
"A brave new (digital) world"? Effects of in-house social media on HRM
Editorial
The power of participation? Power relations and processes in employee-owned companies
Thomas Stegers Philos. Mag. Wolgemeynte schuldige Trost-Schrifft An Den ... Hn. Sebastian Oheim/ des Raths und wolverdienten Baumeisters allhier/ Und dessen Hertzgeliebte Haus-Ehre/ Die ... Frau Margaretha/ geborne Wasserführerinn/ über Den ... Hintritt Ihres ... Sohns/ Des ... Herrn M. Sebastian Oheim/ Der H. Schrifft und Oriental-Sprachen/ Wol-Beflissenen
Einführung in die qualitative Sozialforschung
Editorial
Editorial: What triggers change?
Editorial: Has the transformation process come to an end?
Editorial
Unternehmenskrisen als Anlass und Motiv für die Reform betrieblicher Partizipationsstrukturen?
Editorial: Special issue to mark the 50th birthday of Rainhart Lang!
Management in Bulgaria: Interview with Marin Ignatov
"A brave new (digital) world"? Effects of in-house social media on HRM
Editorial
The power of participation? Power relations and processes in employee-owned companies
Thomas Stegers Philos. Mag. Wolgemeynte schuldige Trost-Schrifft An Den ... Hn. Sebastian Oheim/ des Raths und wolverdienten Baumeisters allhier/ Und dessen Hertzgeliebte Haus-Ehre/ Die ... Frau Margaretha/ geborne Wasserführerinn/ über Den ... Hintritt Ihres ... Sohns/ Des ... Herrn M. Sebastian Oheim/ Der H. Schrifft und Oriental-Sprachen/ Wol-Beflissenen