Arbeitspapier

Downward nominal wage rigidity in services: direct evidence from a firm survey

The paper uses a new German employer survey on wage setting practices to analyze incidence and sources of nominal wage rigidity in services vs. manufacturing. We observe that wage freezes are significantly more frequent and wage cuts less frequent in services. Reasons preventing wage cuts reported by employers suggest that fear of excess worker turnover could explain this distinct behavior.

Sprache
Englisch

Erschienen in
Series: IZA Discussion Papers ; No. 3923

Klassifikation
Wirtschaft
Wage Level and Structure; Wage Differentials
Thema
Nominal wage rigidity
efficiency wages
manufacturing and services
Germany
Lohnrigidität
Effizienzlohn
Dienstleistungssektor
Verarbeitendes Gewerbe
Vergleich
Arbeitsmobilität
Deutschland

Ereignis
Geistige Schöpfung
(wer)
Radowski, Daniel
Bonin, Holger
Ereignis
Veröffentlichung
(wer)
Institute for the Study of Labor (IZA)
(wo)
Bonn
(wann)
2009

Handle
URN
urn:nbn:de:101:1-20090119193
Letzte Aktualisierung
10.03.2025, 11:44 MEZ

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Objekttyp

  • Arbeitspapier

Beteiligte

  • Radowski, Daniel
  • Bonin, Holger
  • Institute for the Study of Labor (IZA)

Entstanden

  • 2009

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