Bericht
Beruf und Bildung vereinbaren: Neue Arbeitszeitmodelle gegen den Fachkräftemangel
Die betriebliche Arbeitszeitgestaltung lässt oft zu wenig Zeit für die Weiterbildung der Beschäftigten. Vorreiterbetriebe zeigen, wie Zeit für Weiterbildung, Familie und Pflege bereitgestellt werden kann. Innovative Arbeitszeitmodelle sind die Ausnahme. Arbeitszeitpolitik braucht ein neues Leitbild.
- Sprache
-
Deutsch
- Erschienen in
-
Series: WZBrief Arbeit ; No. 11
- Klassifikation
-
Wirtschaft
- Thema
-
Betriebliches Bildungsmanagement
Arbeitszeitgestaltung
Deutschland
- Ereignis
-
Geistige Schöpfung
- (wer)
-
Wotschack, Philip
Scheier, Franziska
Schulte-Braucks, Philipp
Solga, Heike
- Ereignis
-
Veröffentlichung
- (wer)
-
Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung (WZB)
- (wo)
-
Berlin
- (wann)
-
2011
- Handle
- Letzte Aktualisierung
-
10.03.2025, 11:41 MEZ
Datenpartner
Dieses Objekt wird bereitgestellt von:
ZBW - Deutsche Zentralbibliothek für Wirtschaftswissenschaften - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft. Bei Fragen zum Objekt wenden Sie sich bitte an den Datenpartner.
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Objekttyp
- Bericht
Beteiligte
- Wotschack, Philip
- Scheier, Franziska
- Schulte-Braucks, Philipp
- Solga, Heike
- Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung (WZB)
Entstanden
- 2011
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