Journal article | Zeitschriftenartikel
Erwerbsregulierung in hochqualifizierter Wissensarbeit: individuell und kollektiv, diskursiv und partizipativ
"Die vielfältigen Veränderungen, denen das deutsche duale Modell der Interessenregulierung ausgesetzt ist, bedingen aus wissenschaftlicher Perspektive eine Erweiterung der theoretisch-konzeptionellen Konzepte industrieller Beziehungen. In diesem Beitrag wird unter Berücksichtigung aktueller Diskussionen ein Konzept von Erwerbsregulierung vorgeschlagen, das die durch Wissensarbeit, neue Technologien, Wettbewerbsverschärfung und Globalisierung verursachten Umwälzungen einfangen soll. Einige Aspekte dieses Konzeptes werden anhand eigener Forschungen zu Arbeits- und Beteiligungsmustern in der digitalen Wirtschaft erläutert und begründet. Dabei zeigen die Ergebnisse der durchgeführten Betriebsfallstudien sowie eine quantitative Unternehmensbefragung, dass neue Formen und Arenen individueller und kollektiver Aushandlung sowie neue Partizipationsbeziehungen in wissensintensiven Dienstleistungsunternehmen traditionelle Regulierungsmuster ergänzen oder zum Teil ersetzen." (Autorenreferat)
- Weitere Titel
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Employment relations in high qualified knowledge work: individual and collective, discursive and participative
- ISSN
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0943-2779
- Umfang
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Seite(n): 28-50
- Sprache
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Deutsch
- Anmerkungen
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Status: Veröffentlichungsversion; begutachtet (peer reviewed)
- Erschienen in
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Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 12(1)
- Thema
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Soziologie, Anthropologie
Industrie- und Betriebssoziologie, Arbeitssoziologie, industrielle Beziehungen
Wirtschaftssoziologie
hoch Qualifizierter
industrielle Beziehungen
neue Technologie
Globalisierung
IT-Beruf
IT-Branche
Dienstleistungsunternehmen
Arbeitsverhältnis
New Economy
Mitbestimmung
Bundesrepublik Deutschland
neue Medien
Arbeitsorganisation
Managementansatz
empirisch
empirisch-qualitativ
- Ereignis
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Geistige Schöpfung
- (wer)
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Abel, Jörg
Ittermann, Peter
Pries, Ludger
- Ereignis
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Veröffentlichung
- (wo)
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Deutschland
- (wann)
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2005
- URN
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urn:nbn:de:0168-ssoar-344341
- Rechteinformation
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GESIS - Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften. Bibliothek Köln
- Letzte Aktualisierung
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21.06.2024, 16:26 MESZ
Datenpartner
GESIS - Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften. Bibliothek Köln. Bei Fragen zum Objekt wenden Sie sich bitte an den Datenpartner.
Objekttyp
- Zeitschriftenartikel
Beteiligte
- Abel, Jörg
- Ittermann, Peter
- Pries, Ludger
Entstanden
- 2005