Daimler-Benz-Mitarbeiterinnen freuen sich - verlängerter Erziehungsurlaub mit Arbeitsplatzgarantie

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Die Daimler-Benz AG legt eine positive Zwischenbilanz der seit eineinhalb Jahren bestehenden Betriebsvereinbarung "Familie und Beruf" vor, nach der sich Mitarbeiterinnen aus familiären Gründen bis zu zehn Jahren ohne Arbeitsplatzverlust beurlauben lassen können: Für 600 Mitarbeiterinnen, die diese Regelung in Anspruch nehmen, werden zweimal jährlich Treffen organisiert, um den Kontakt zum Firmengeschehen zu halten. ROST: Frauen in Führungspositionen orientieren sich immer noch am Karrieremodell der Männerwelt. TROPITZSCH: Daimler-Benz hat immer noch zu wenige weibliche Führungskräfte. FEUERSTEIN: Besondere Qualifizierungsmaßnahmen für Frauen werden angestrebt, um ihre Arbeitsplätze abzusichern.

Angaben zum Objekt

• Archivaliensignatur: Landesarchiv Baden-Württemberg, Abt. Hauptstaatsarchiv Stuttgart, R 1/001 D900078/106
• Alt-/Vorsignatur: C900078/106
• Umfang: 0:03:45; 0'03

Verweise und Beziehungen

• Kontext: Hörfunksendungen des SDR aus dem Jahre 1990 >> Dezember 1990
• Bestand: Landesarchiv Baden-Württemberg, Abt. Hauptstaatsarchiv Stuttgart, R 1/001 Hörfunksendungen des SDR aus dem Jahre 1990

Klassifikation und Themen

• Indexbegriff Sache: Berufswelt ; Familie: Familienpolitik
• Indexbegriff Person: Feuerstein, Karl; Konstruktionsmechaniker, Gewerkschaftsmitglied, 1940-1999 ; Rost, Marianne ; Tropitzsch, Heiner; Personalvorstand Daimler-Benz

Beteiligte, Orts- und Zeitangaben

• Laufzeit: Dienstag, 11. Dezember 1990

Weitere Informationen

• Weitere Objektseiten: Objekt im "Archivportal-D" anzeigen
• Provenienz: SDR 1
• Rechteinformation: Es gelten die Nutzungsbedingungen des Landesarchivs Baden-Württemberg.
• Letzte Aktualisierung: 20.01.2023, 16:49 MEZ