Buch
Organizational Citizenship Behaviour: Darstellung und kritische Würdigung
Mitarbeiter gehören zu den wichtigsten Ressourcen einer Organisation. Dabei ist der Erfolg einer Organisation besonders von der Leistungsbereitschaft abhängig, welche über die juristisch fixierte Jobbeschreibung hinausgeht. In diesem Zusammenhang liegt seit den 1980er Jahren ein Fokus auf der Erforschung des Organizational-Citizenship-Behaviour (OCB). Im Rahmen dieser Arbeit wird auf Basis der theoretischen Grundlagen zusammengefasst, in welchen Dimensionen sich dieses Verhalten äußert, welche Antezedenzien die Mitarbeiter dazu verleiten, dem OCB nachzukommen, und welche potenziellen Konsequenzen sich für die Organisation ergeben. Darauf aufbauend werden im zweiten Teil Defizite der OCB-Definition und des konzeptionellen Frameworks aufgezeigt, sowie insbesondere die theoretische Herangehensweise an die Konstruktbildung und die Übertragbarkeit des Konzepts auf andere Kulturen diskutiert.
- ISBN
-
978-3-940882-38-7
- Sprache
-
Deutsch
- Erschienen in
-
Series: Ilmenauer Schriften zur Betriebswirtschaftslehre ; No. 3/2012
- Klassifikation
-
Management
- Thema
-
Humanvermögen
Ressourcenorientierter Ansatz
Arbeitspsychologie
Arbeitsverhalten
Verhalten in Organisationen
- Ereignis
-
Geistige Schöpfung
- (wer)
-
Reichwald, Daniela
- Ereignis
-
Veröffentlichung
- (wer)
-
Technische Universität Ilmenau, Institut für Betriebswirtschaftslehre
- (wo)
-
Ilmenau
- (wann)
-
2012
- Handle
- URN
-
urn:nbn:de:gbv:ilm1-2012200241
- Letzte Aktualisierung
-
10.03.2025, 11:44 MEZ
Datenpartner
Dieses Objekt wird bereitgestellt von:
ZBW - Deutsche Zentralbibliothek für Wirtschaftswissenschaften - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft. Bei Fragen zum Objekt wenden Sie sich bitte an den Datenpartner.
ZBW - Deutsche Zentralbibliothek für Wirtschaftswissenschaften - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft. Bei Fragen zum Objekt wenden Sie sich bitte an den Datenpartner.
Objekttyp
- Buch
Beteiligte
- Reichwald, Daniela
- Technische Universität Ilmenau, Institut für Betriebswirtschaftslehre
Entstanden
- 2012
Ähnliche Objekte (12)
Organizational Citizenship Behaviour : Darstellung und kritische Würdigung
Workplace spirituality and organizational citizenship behaviour: Exploring gender as a moderator
"When two worlds collide": Career satisfaction and altruistic organizational citizenship behaviour
The effects of spiritual intelligence and its dimensions on organizational citizenship behaviour
Charismatic leadership and organizational citizenship behaviour : examining the role of stressors and strain
Organizational citizenship behavior towards sustainability
Can age make a difference? A moderated model of altruistic organizational citizenship behaviour antecedents
Organizational citizenship behavior : consequences for team performance
Mediation of psychological capital between organizational climate and organizational citizenship behavior
Developing organizational commitment and organizational justice to amplify organizational citizenship behavior in banking sector
New directions in organizational behaviour?
Organizational behaviour : = Verhalten in Organisationen
Organizational Citizenship Behaviour : Darstellung und kritische Würdigung
Workplace spirituality and organizational citizenship behaviour: Exploring gender as a moderator
"When two worlds collide": Career satisfaction and altruistic organizational citizenship behaviour
The effects of spiritual intelligence and its dimensions on organizational citizenship behaviour
Charismatic leadership and organizational citizenship behaviour : examining the role of stressors and strain
Organizational citizenship behavior towards sustainability
Can age make a difference? A moderated model of altruistic organizational citizenship behaviour antecedents
Organizational citizenship behavior : consequences for team performance
Mediation of psychological capital between organizational climate and organizational citizenship behavior
Developing organizational commitment and organizational justice to amplify organizational citizenship behavior in banking sector
New directions in organizational behaviour?
Organizational behaviour : = Verhalten in Organisationen
Organizational Citizenship Behaviour : Darstellung und kritische Würdigung
Workplace spirituality and organizational citizenship behaviour: Exploring gender as a moderator
"When two worlds collide": Career satisfaction and altruistic organizational citizenship behaviour
The effects of spiritual intelligence and its dimensions on organizational citizenship behaviour
Charismatic leadership and organizational citizenship behaviour : examining the role of stressors and strain
Organizational citizenship behavior towards sustainability
Can age make a difference? A moderated model of altruistic organizational citizenship behaviour antecedents
Organizational citizenship behavior : consequences for team performance
Mediation of psychological capital between organizational climate and organizational citizenship behavior
Developing organizational commitment and organizational justice to amplify organizational citizenship behavior in banking sector
New directions in organizational behaviour?