Bericht

Vermittlungsgutscheine: Zwischenergebnisse der Begleitforschung 2004, Teil VIII: Zusammenfassung der Projektergebnisse

Unter Berücksichtigung der implementationsanalytischen und kausalen Analysen für die Einführungsphase der Vermittlungsgutscheine kommen die Autoren zu dem Schluss, dass die Erprobungsphase dieses arbeitsmarktpolitischen Instruments fortgesetzt werden sollte. Aus der Implementationsanalyse zeigt sich, dass der Verbreitungsgrad des Instruments auch nach 27 Monaten Erprobungsphase sehr gering ist. Die kausalen Analysen beziehen sich aufgrund begrenzter Datenverfügbarkeit lediglich auf zwei Ausgabemonate ein Jahr nach Einführung des Instruments (Mai und Juni 2003) und zeigen geringe positive Beschäftigungseffekte auf der Mikro-Ebene. Ob dadurch die Kosten der Vermittlungsgutscheine gerechtfertigt sind, lässt sich derzeit noch nicht abschließend beurteilen. Anzeichen für Mitnahmeeffekte und/oder Missbrauch existieren. Auch haben erfolgreiche Vermittlungen durch Gutscheine die Beschäftigungschancen in anderen Gruppen geschmälert. Deshalb werden verschiedene Vorschläge für eine kosteneffizientere Ausgestaltung der Vermittlungsgutscheine dargestellt und diskutiert. Insbesondere wird auf die Vorschläge des Bundeskabinetts vom 01.09.2004 eingegangen.

Language
Deutsch

Bibliographic citation
Series: IAB-Forschungsbericht ; No. 2005,8

Classification
Wirtschaft
Subject
Arbeitsvermittlung
Voucher
Arbeitsmarktpolitik
Wirtschaftspolitische Wirkungsanalyse
Arbeitsmarktstatistik
Makroökonomischer Einfluß
Kosten-Nutzen-Analyse
Beschäftigungseffekt
Personalberatung
Deutschland

Event
Geistige Schöpfung
(who)
Hujer, Reinhard
Klee, Günther
Spermann, Alexander
Sörgel, Werner
Event
Veröffentlichung
(who)
Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB)
(where)
Nürnberg
(when)
2005

Handle
Last update
10.03.2025, 11:41 AM CET

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Object type

  • Bericht

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  • Hujer, Reinhard
  • Klee, Günther
  • Spermann, Alexander
  • Sörgel, Werner
  • Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB)

Time of origin

  • 2005

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