Klaus. P. Stulle
Unternehmensberater,
Psychologe
Geboren:
1967
Hat mitgewirkt an:
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Psychologische Diagnostik durch Sprachanalyse : Validierung der PRECIRE-Technologie für die Personalarbeit
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Goldene Regeln für das Talent Management : worauf Unternehmen achten sollten, um erfolgskritische Positionen zu besetzen
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Digitalisierung der Management-Diagnostik : aktuelle Instrumente, Trends, Herausforderungen
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Personalauswahl 4.0 : KI, Machine Learning, Gamification und andere Innovationen in der Praxis