Labor income risk, demographic risk, and the design of (wage-indexed) social security

Arbeitspapier

Pay-as-you-go pension programs can help to share risk amongst generations. While a wage-indexed pension program is best suited to share labor income risk, I show that the combination of stochastic labor income and stochastic population growth may reduce the possibilities for intergenerational risk sharing: Labor income risk can only be shared when individuals are also exposed to demographic risk. For demographic uncertainty the usual categorization of pension programs does not suffice. I therefore introduce policies on how the demographic uncertainty is transmitted via social security. An optimal demographic indexation is derived for a small open economy and a closed economy.

Angaben zum Objekt

• Sprache: Englisch

Verweise und Beziehungen

• Erschienen in: Series: Diskussionsbeiträge ; No. 100

Klassifikation und Themen

• Klassifikation: Wirtschaft
• Thema: intergenerational risk sharing ; social security ; demography ; Gesetzliche Rentenversicherung ; Overlapping Generations ; Einkommen ; Bevölkerungsentwicklung ; Risiko ; Lohnindexierung ; Lebenszyklus ; Theorie

Beteiligte, Orts- und Zeitangaben

• Ereignis: Geistige Schöpfung
• (wer): Borgmann, Christoph
• Ereignis: Veröffentlichung
• (wer): Albert-Ludwigs-Universität Freiburg, Institut für Finanzwissenschaft
• (wo): Freiburg i. Br.
• (wann): 2002

Weitere Informationen

• Handle: http://hdl.handle.net/10419/56409
• URN: urn:nbn:de:bsz:25-opus-18711
• Letzte Aktualisierung: 10.03.2025, 11:43 MEZ