Employment risks and opportunities for an ageing workforce in the EU
Abstract: "The article provides a detailed analysis of the employment situation of older workers (55-64 years) in the EU member states. Using European Labour Force Survey data we systematically discuss the variation in the employment of older workers along the dimensions of gender, sectoral distribution, type of employment, training and flexible work arrangements. We show that and where Germany has to do some catching up if it wants to create a favourable employment context for this age group. Highlighting country differences we draw the conclusions that this labour market challenge can be characterised to a large extent as a gender problem, that labour market policy for an ageing workforce must start much earlier than just with older people and that their employment situation can to a great extent be sought in the general economic parameters and especially in the degree of employment growth in the service sector." (author's abstract)
- Weitere Titel
-
Beschäftigungsrisiken und -gelegenheiten für die alternde Erwerbsbevölkerung in der EU
- Standort
-
Deutsche Nationalbibliothek Frankfurt am Main
- Umfang
-
Online-Ressource, 27 S.
- Sprache
-
Englisch
- Anmerkungen
-
Veröffentlichungsversion
- Erschienen in
-
Discussion Papers / Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung, Forschungsschwerpunkt Bildung, Arbeit und Lebenschancen, Abteilung Arbeitsmarktpolitik und Beschäftigung ; Bd. 2008-105
- Klassifikation
-
Wirtschaft
- Schlagwort
-
Europäische Union
Ältere Arbeitnehmerin
Älterer Arbeitnehmer
Arbeitsmarkt
Arbeitsmarktpolitik
Beschäftigungspolitik
Deutschland
- Ereignis
-
Veröffentlichung
- (wo)
-
Berlin
- (wann)
-
2008
- Urheber
- Beteiligte Personen und Organisationen
-
Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung gGmbH
- URN
-
urn:nbn:de:0168-ssoar-217882
- Rechteinformation
-
Open Access unbekannt; Open Access; Der Zugriff auf das Objekt ist unbeschränkt möglich.
- Letzte Aktualisierung
-
25.03.2025, 13:47 MEZ
Datenpartner
Dieses Objekt wird bereitgestellt von:
Deutsche Nationalbibliothek. Bei Fragen zum Objekt wenden Sie sich bitte an den Datenpartner.
Deutsche Nationalbibliothek. Bei Fragen zum Objekt wenden Sie sich bitte an den Datenpartner.
Beteiligte
- Hartlapp, Miriam
- Schmid, Günther
- Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung gGmbH
Entstanden
- 2008
Ähnliche Objekte (12)
Transitional labour markets: managing social risks over the lifecourse
Sharing risks: on social risk management and the governance of labour market transitions
Arbeitsmarktpolitik im Wandel : Entwicklungstendenzen d. Arbeitsmarktes u. Wirksamkeit d. Arbeitsmarktpolitik in d. Bundesrepublik Deutschland
Gewährleistungsstaat und Arbeitsmarkt: neue Formen von Governance in der Arbeitsmarktpolitik
Übergänge in die Vollbeschäftigung : Formen und Finanzierung einer zukunftsgerechten Arbeitsmarktpolitik
Die Finanzierung der Arbeitsmarktpolitik, [...]. Schweden / Günther Schmid
Reform der Arbeitsmarktpolitik : vom fürsorgenden Wohlfahrtsstaat zum kooperativen Sozialstaat
Gewährleistungsstaat und Arbeitsmarkt : neue Formen von governance in der Arbeitsmarktpolitik
Übergänge am Arbeitsmarkt : Arbeit, nicht nur Arbeitslosigkeit versichern
The Dutch employment miracle? A comparison of employment systems in the Netherlands and Germany
Soziales Risikomanagement durch Übergangsarbeitsmärkte
Gleichheit und Effizienz auf dem Arbeitsmarkt: Überlegungen zum Wandel und zur Gestaltung des "Geschlechtervertrags"
Transitional labour markets: managing social risks over the lifecourse
Sharing risks: on social risk management and the governance of labour market transitions
Arbeitsmarktpolitik im Wandel : Entwicklungstendenzen d. Arbeitsmarktes u. Wirksamkeit d. Arbeitsmarktpolitik in d. Bundesrepublik Deutschland
Gewährleistungsstaat und Arbeitsmarkt: neue Formen von Governance in der Arbeitsmarktpolitik
Übergänge in die Vollbeschäftigung : Formen und Finanzierung einer zukunftsgerechten Arbeitsmarktpolitik
Die Finanzierung der Arbeitsmarktpolitik, [...]. Schweden / Günther Schmid
Reform der Arbeitsmarktpolitik : vom fürsorgenden Wohlfahrtsstaat zum kooperativen Sozialstaat
Gewährleistungsstaat und Arbeitsmarkt : neue Formen von governance in der Arbeitsmarktpolitik
Übergänge am Arbeitsmarkt : Arbeit, nicht nur Arbeitslosigkeit versichern
The Dutch employment miracle? A comparison of employment systems in the Netherlands and Germany
Soziales Risikomanagement durch Übergangsarbeitsmärkte
Gleichheit und Effizienz auf dem Arbeitsmarkt: Überlegungen zum Wandel und zur Gestaltung des "Geschlechtervertrags"
Transitional labour markets: managing social risks over the lifecourse
Sharing risks: on social risk management and the governance of labour market transitions
Arbeitsmarktpolitik im Wandel : Entwicklungstendenzen d. Arbeitsmarktes u. Wirksamkeit d. Arbeitsmarktpolitik in d. Bundesrepublik Deutschland
Gewährleistungsstaat und Arbeitsmarkt: neue Formen von Governance in der Arbeitsmarktpolitik
Übergänge in die Vollbeschäftigung : Formen und Finanzierung einer zukunftsgerechten Arbeitsmarktpolitik
Die Finanzierung der Arbeitsmarktpolitik, [...]. Schweden / Günther Schmid
Reform der Arbeitsmarktpolitik : vom fürsorgenden Wohlfahrtsstaat zum kooperativen Sozialstaat
Gewährleistungsstaat und Arbeitsmarkt : neue Formen von governance in der Arbeitsmarktpolitik
Übergänge am Arbeitsmarkt : Arbeit, nicht nur Arbeitslosigkeit versichern
The Dutch employment miracle? A comparison of employment systems in the Netherlands and Germany
Soziales Risikomanagement durch Übergangsarbeitsmärkte