Hochschulschrift
Europäische Betriebsräte : eine empirische und theoretische Analyse aus der Perspektive der Systemtheorie
- Location
-
Deutsche Nationalbibliothek Frankfurt am Main
- ISBN
-
9783879889853
3879889856
- Dimensions
-
21 cm
- Extent
-
X, 321 S.
- Edition
-
1. Aufl.
- Language
-
Deutsch
- Notes
-
Zugl.: Wuppertal, Univ., Diss., 2005
- Classification
-
Wirtschaft
- Keyword
- Table of contents
- Rights
-
Bei diesem Objekt liegt nur das Inhaltsverzeichnis digital vor. Der Zugriff darauf ist unbeschränkt möglich.
- Last update
-
11.06.2025, 1:47 PM CEST
Data provider
This object is provided by:
Deutsche Nationalbibliothek. If you have any questions about the object, please contact the data provider.
Deutsche Nationalbibliothek. If you have any questions about the object, please contact the data provider.
Object type
- Hochschulschrift
Associated
- Traum, Detlef
- Hampp
Time of origin
- 2005
Other Objects (12)
Mobbing am Arbeitsplatz : eine theoretische und empirische Analyse
Beschäftigungspolitik von Unternehmen : theoretische Erklärungsansätze und empirische Erkenntnisse
Zur Evaluierung betrieblicher Weiterbildung, Bd. 1.. Theoretische Grundlagen
Zur Evaluierung betrieblicher Weiterbildung, Bd. 2.. Empirische Untersuchungen
Outsourcing der Personalfunktion : eine beschäftigungssystemfundierte theoretische und empirische Analyse
Betriebsräte vor neuen Aufgaben : eine empirische Untersuchung der Arbeitsgebiete und -strukturen der betrieblichen Interessenvertretung in modernen Organisationen
Signaling im Personalmarketing : eine theoretische und empirische Analyse des betrieblichen Rekrutierungserfolges
Beschäftigungsstabilität im Wandel? : empirische Befunde und theoretische Erklärungen für West- und Ostdeutschland
Optimistisch altern : theoretische Grundlagen und empirische Befunde demographiefester Personalarbeit für altersgemischte Belegschaften
Beschäftigungsstabilität im Wandel? : empirische Befunde und theoretische Erklärungen für West- und Ostdeutschland
Managementstrategien von kleinen und mittleren Unternehmen : Stand der theoretischen und empirischen Forschung
Chancenorientiertes Change-Management in ökologisch affinen Mittelstandsunternehmungen : theoretische Grundlagen - empirische Untersuchung - Gestaltungsempfehlungen
Mobbing am Arbeitsplatz : eine theoretische und empirische Analyse
Beschäftigungspolitik von Unternehmen : theoretische Erklärungsansätze und empirische Erkenntnisse
Zur Evaluierung betrieblicher Weiterbildung, Bd. 1.. Theoretische Grundlagen
Zur Evaluierung betrieblicher Weiterbildung, Bd. 2.. Empirische Untersuchungen
Outsourcing der Personalfunktion : eine beschäftigungssystemfundierte theoretische und empirische Analyse
Betriebsräte vor neuen Aufgaben : eine empirische Untersuchung der Arbeitsgebiete und -strukturen der betrieblichen Interessenvertretung in modernen Organisationen
Signaling im Personalmarketing : eine theoretische und empirische Analyse des betrieblichen Rekrutierungserfolges
Beschäftigungsstabilität im Wandel? : empirische Befunde und theoretische Erklärungen für West- und Ostdeutschland
Optimistisch altern : theoretische Grundlagen und empirische Befunde demographiefester Personalarbeit für altersgemischte Belegschaften
Beschäftigungsstabilität im Wandel? : empirische Befunde und theoretische Erklärungen für West- und Ostdeutschland
Managementstrategien von kleinen und mittleren Unternehmen : Stand der theoretischen und empirischen Forschung
Chancenorientiertes Change-Management in ökologisch affinen Mittelstandsunternehmungen : theoretische Grundlagen - empirische Untersuchung - Gestaltungsempfehlungen
Mobbing am Arbeitsplatz : eine theoretische und empirische Analyse
Beschäftigungspolitik von Unternehmen : theoretische Erklärungsansätze und empirische Erkenntnisse
Zur Evaluierung betrieblicher Weiterbildung, Bd. 1.. Theoretische Grundlagen
Zur Evaluierung betrieblicher Weiterbildung, Bd. 2.. Empirische Untersuchungen
Outsourcing der Personalfunktion : eine beschäftigungssystemfundierte theoretische und empirische Analyse
Betriebsräte vor neuen Aufgaben : eine empirische Untersuchung der Arbeitsgebiete und -strukturen der betrieblichen Interessenvertretung in modernen Organisationen
Signaling im Personalmarketing : eine theoretische und empirische Analyse des betrieblichen Rekrutierungserfolges
Beschäftigungsstabilität im Wandel? : empirische Befunde und theoretische Erklärungen für West- und Ostdeutschland
Optimistisch altern : theoretische Grundlagen und empirische Befunde demographiefester Personalarbeit für altersgemischte Belegschaften
Beschäftigungsstabilität im Wandel? : empirische Befunde und theoretische Erklärungen für West- und Ostdeutschland
Managementstrategien von kleinen und mittleren Unternehmen : Stand der theoretischen und empirischen Forschung