Bericht

Der MB-ix und "Gute Arbeit" - Was wir messen können: Wirkungen der Mitbestimmung auf Personalstruktur und Arbeitsbedingungen

Der Mitbestimmungsindex "MB-ix" misst die Verankerung der Mitbestimmung in Unternehmen, um diese mit verschiedenen Indikatoren der Unternehmensentwicklung in Beziehung zu setzen. Für die Ausgestaltung von Arbeitsbedingungen offenbart der Report, dass Unternehmen mit einer starken Verankerung der Mitbestimmung gekennzeichnet sind von einer höheren Bedeutung der Personalarbeit im Vorstand, einer verstärkten Aktivität in der berufichen Ausbildung, einer höheren Beschäftigungssicherung und einer höheren Zahl an Frauen in den Vorständen

Language
Deutsch

Bibliographic citation
Series: Mitbestimmungsreport ; No. 32

Classification
Wirtschaft
Subject
Mitbestimmung
Messung
Unternehmenserfolg
Arbeitsbedingungen
Personalmanagement
Deutschland

Event
Geistige Schöpfung
(who)
Scholz, Robert
Event
Veröffentlichung
(who)
Hans-Böckler-Stiftung
(where)
Düsseldorf
(when)
2017

Handle
Last update
10.03.2025, 11:43 AM CET

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Object type

  • Bericht

Associated

  • Scholz, Robert
  • Hans-Böckler-Stiftung

Time of origin

  • 2017

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