Menschenrechte und Unternehmensverantwortung: Handlungsleitfaden für Betriebsräte

Arbeitspapier

Die Geschäftstätigkeit transnational tätiger Unternehmen hat in vielfältiger Weise Auswirkungen auf die Menschenrechte. Zunehmend werden deshalb Forderungen laut, dass transnationale Konzerne Verantwortung für die Menschenrechte über-nehmen müssen. Betriebliche Arbeitnehmervertreter in nationalen und europäischen Betriebsräten und die Arbeitnehmervertreter in Aufsichtsräten werden zunehmend mit dem Thema konfrontiert – für die Mitbestimmung ein immer wichtiger werdendes Feld mit eigenen Handlungs- und Gestaltungsanforderungen. Dieser Leitfaden stellt anhand der "UN-Leitprinzipien für Wirtschaft und Menschenrechte" Instrumente und Beispiele guter Praxis dar und zeigt, wie die Beteiligung der betrieblichen Arbeitnehmervertretungen beim Umgang mit den Menschenrechten gefördert werden kann.

Object Details

• Language: Deutsch

References and Relationships

• Bibliographic citation: Series: Working Paper Forschungsförderung ; No. 048

Classification and Topics

• Classification: Wirtschaft
• Subject: Globalisierung ; Menschenrechte ; UN-Leitprinzipien

Contributors, Places and Time

• Event: Geistige Schöpfung
• (who): Hadwiger, Felix ; Hamm, Brigitte ; Vitols, Katrin ; Wilke, Peter
• Event: Veröffentlichung
• (who): Hans-Böckler-Stiftung
• (where): Düsseldorf
• (when): 2017

Further information

• Handle: http://hdl.handle.net/10419/215979
• Last update: 10.03.2025, 11:41 AM CET