Journal article | Zeitschriftenartikel
Gender Bias in der Forschungsförderung - ein Forschungsüberblick
Peer Review ist ein zentraler Mechanismus der Steuerung innerhalb des Wissenschaftssystems, insbesondere bei der Vergabe von Forschungsgeldern und bei der Publikation von Forschungsergebnissen. Aufgrund ihrer herausragenden Bedeutung bei der Verteilung von materiellen und immateriellen Ressourcen in der Wissenschaft stehen Peer Review-Verfahren jedoch auch in der Kritik, anfällig für unfaire Behandlungen und Diskriminierungen zu sein. In Diskussionen zu Gleichstellungspolitik in der Forschungsförderung wird immer wieder auf die nunmehr fast 15 Jahre alte Studie von Christine Wenneras und Agnes Wold (1997) Bezug genommen. Diese zeigte für die Forschungsvergabe beim Swedish Medical Research Council (MRC) in den 1990er Jahren, dass Frauen bei gleicher wissenschaftlicher Produktivität schlechtere Bewertungen erhielten als Männer. Nach dieser wegweisenden Arbeit sind eine Reihe weiterer Studien durchgeführt worden, deren Befunde in der gleichstellungspolitischen Diskussion bislang jedoch selten zur Kenntnis genommen werden. In diesem Beitrag wird ein Überblick über jüngere Studien zu Gender Bias in der Forschungsförderung gegeben und deren Ergebnisse kritisch diskutiert.
- Alternative title
-
Gender bias in the promotion of research - a research overview
- ISSN
-
1433-6359
- Extent
-
Seite(n): 158-162
- Language
-
Deutsch
- Notes
-
Status: Postprint; begutachtet
- Bibliographic citation
-
Femina Politica - Zeitschrift für feministische Politikwissenschaft, 21(1)
- Subject
-
Sozialwissenschaften, Soziologie
Soziologie, Anthropologie
Wissenschaftssoziologie, Wissenschaftsforschung, Technikforschung, Techniksoziologie
Frauen- und Geschlechterforschung
Forschung
Förderung
Gleichstellungspolitik
geschlechtsspezifische Faktoren
Förderungsprogramm
Karriere
Frau
Wissenschaftlerin
Peer Review
deskriptive Studie
- Event
-
Geistige Schöpfung
- (who)
-
Samjeske, Kathrin
- Event
-
Veröffentlichung
- (where)
-
Deutschland
- (when)
-
2012
- URN
-
urn:nbn:de:0168-ssoar-341166
- Rights
-
GESIS - Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften. Bibliothek Köln
- Last update
-
21.06.2024, 4:26 PM CEST
Data provider
GESIS - Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften. Bibliothek Köln. If you have any questions about the object, please contact the data provider.
Object type
- Zeitschriftenartikel
Associated
- Samjeske, Kathrin
Time of origin
- 2012
Other Objects (12)
Gender Bias in der Forschungsförderung : ein Forschungsüberblick
Gender Bias in der Forschungsförderung - ein Forschungsüberblick
Qualitatives Wissensmanagement: Forschungsüberblick und -ausblick
Interkulturelle Bildung durch interkulturelles Training? Ein aktueller Forschungsüberblick
Perceived Importance of Information: The Effects of Mentioning Information, Shared Information Bias, Ownership Bias, Reiteration, and Confirmation Bias
Pflege und Beruf - ein neuer Vereinbarungskonflikt in der späten Familienphase: ein Literatur- und Forschungsüberblick
Die Martha Muchow-Stiftung: eine neue Möglichkeit zur Forschungsförderung
Reduction of nonresponse bias through case prioritization
Controlling acquiescence bias in measurement invariance tests
Group Allegiances and Perceptions of Media Bias
Euro area inflation: aggregation bias and convergence
Gender-Bias : werden Frauen in der Forschungsförderung und beim wissenschaftlichen Publizieren diskriminiert?
Gender Bias in der Forschungsförderung : ein Forschungsüberblick
Gender Bias in der Forschungsförderung - ein Forschungsüberblick
Qualitatives Wissensmanagement: Forschungsüberblick und -ausblick
Interkulturelle Bildung durch interkulturelles Training? Ein aktueller Forschungsüberblick
Perceived Importance of Information: The Effects of Mentioning Information, Shared Information Bias, Ownership Bias, Reiteration, and Confirmation Bias
Pflege und Beruf - ein neuer Vereinbarungskonflikt in der späten Familienphase: ein Literatur- und Forschungsüberblick
Die Martha Muchow-Stiftung: eine neue Möglichkeit zur Forschungsförderung
Reduction of nonresponse bias through case prioritization
Controlling acquiescence bias in measurement invariance tests
Group Allegiances and Perceptions of Media Bias
Euro area inflation: aggregation bias and convergence
Gender-Bias : werden Frauen in der Forschungsförderung und beim wissenschaftlichen Publizieren diskriminiert?
Gender Bias in der Forschungsförderung : ein Forschungsüberblick
Gender Bias in der Forschungsförderung - ein Forschungsüberblick
Qualitatives Wissensmanagement: Forschungsüberblick und -ausblick
Interkulturelle Bildung durch interkulturelles Training? Ein aktueller Forschungsüberblick
Perceived Importance of Information: The Effects of Mentioning Information, Shared Information Bias, Ownership Bias, Reiteration, and Confirmation Bias
Pflege und Beruf - ein neuer Vereinbarungskonflikt in der späten Familienphase: ein Literatur- und Forschungsüberblick
Die Martha Muchow-Stiftung: eine neue Möglichkeit zur Forschungsförderung
Reduction of nonresponse bias through case prioritization
Controlling acquiescence bias in measurement invariance tests
Group Allegiances and Perceptions of Media Bias
Euro area inflation: aggregation bias and convergence