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Frauen verdienen mehr : zur Neubewertung von Frauenarbeit im Tarifsystem

Derzeitige gesellschaftliche, berufssoziologische, arbeitswissenschaftliche und tarifliche Bewertungsstrukturen von Frauenerwerbsarbeit. Anforderungen in konkreten Frauenberufen und -tätigkeiten im Vergleich mit den zugeschriebenen Bewertungen. Berücksichtigung der Interessen von Männern im Vergleich zu der von Frauen in Tarifverträgen. Ansatzpunkte und Wege zur Neubewertung.

ISBN
3-89404-369-5
Inventarnummer
B-3
Umfang
332
Sprache
Deutsch

Erschienen in
Winter, Regine (Hrsg). 1994. Frauen verdienen mehr : zur Neubewertung von Frauenarbeit im Tarifsystem. Winter, Regine (Hrsg). Berlin : edition sigma. S. 332. 3-89404-369-5

Bezug (was)
Arbeitskampf
Arbeitsrecht
Arbeitsbedingung
Bezug (wann)
1994

Beteiligte Personen und Organisationen
Winter, Regine [Hrsg.]
edition sigma
Erschienen
edition sigma

Geliefert über
Rechteinformation
belladonna Kultur, Bildung und Wirtschaft für Frauen e.V. / Bremer Frauenarchiv und Dokumentationszentrum belladonna
Letzte Aktualisierung
03.02.2023, 09:26 MEZ

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Objekttyp

  • Buch

Beteiligte

  • Winter, Regine [Hrsg.]
  • edition sigma

Entstanden

  • edition sigma

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