Thorsten Jochims
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Personalpolitik in mittelständischen Unternehmen : personalpolitische Konfigurationen und organisationale Dissonanz
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Arbeitszufriedenheit im Kontext
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Bad Practices in deutschen Unternehmen - Mechanismen im Umgang mit fragwürdiger Moral
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Die Qualität der Führungsbeziehung und ihre Bedeutung für den Umgang mit Konflikten