Weak managers and the plight of white-collar workers

Abstract: Far too many employees are unhappy at work. Today, one of the major problems - resulting from weak, callous, dispassionate, greedy managers and leaders - is the great number of workers, including white-collar ones, who are grossly underemployed, underpaid, and maltreated by management

Standort
Deutsche Nationalbibliothek Frankfurt am Main
Umfang
Online-Ressource, 4 S.
Sprache
Englisch
Anmerkungen
Preprint
nicht begutachtet

Ereignis
Veröffentlichung
(wo)
Mannheim
(wann)
2017
Urheber
Hirschhorn, Daniel

URN
urn:nbn:de:0168-ssoar-51414-9
Rechteinformation
Open Access; Open Access; Der Zugriff auf das Objekt ist unbeschränkt möglich.
Letzte Aktualisierung
15.08.2025, 07:20 MESZ

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Beteiligte

  • Hirschhorn, Daniel

Entstanden

  • 2017

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