Auswirkung der Besonderheiten einer Organisation auf Change-Prozesse – die Integration interner Beratung am Beispiel von „ekiba 2032“ der Evangelischen Landeskirche in Baden

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• Standort: Deutsche Nationalbibliothek Frankfurt am Main
• Umfang: 1 Online-Ressource.
• Sprache: Deutsch

Verweise und Beziehungen

• Erschienen in: Auswirkung der Besonderheiten einer Organisation auf Change-Prozesse – die Integration interner Beratung am Beispiel von „ekiba 2032“ der Evangelischen Landeskirche in Baden ; volume:31 ; number:4 ; day:7 ; month:10 ; year:2024 ; pages:511-529 ; date:12.2024 ; Organisationsberatung, Supervision, Coaching ; 31, Heft 4 (7.10.2024), 511-529, 12.2024

Klassifikation und Themen

• Schlagwort: Evangelische Landeskirche in Baden ; Organisationsentwicklung ; Change Management ; Organisation ; Supervision ; Deutschland

Beteiligte, Orts- und Zeitangaben

• Urheber: Breyer-Mayländer, Thomas ; Habann, Frank ; Wehrstein, Oliver ; Zerres, Christopher
• Beteiligte Personen und Organisationen: SpringerLink (Online service)

Weitere Informationen

• DOI: 10.1007/s11613-024-00900-3
• URN: urn:nbn:de:101:1-2502042118065.283140857769
• Rechteinformation: Open Access; Der Zugriff auf das Objekt ist unbeschränkt möglich.