- Standort
-
Deutsche Nationalbibliothek Frankfurt am Main
- Umfang
-
Online-Ressource
- Sprache
-
Englisch
- Erschienen in
-
Diskussionspapiere der DFG-Forschergruppe (Nr. 3468269275): Heterogene Arbeit: Positive und Normative Aspekte der Qualifikationsstruktur der Arbeit / Forschergruppe Heterogene Arbeit: Positive und Normative Aspekte der Qualifikationsstruktur der Arbeit ; Nr. [20]04,14
- Ereignis
-
Veröffentlichung
- (wo)
-
[Konstanz]
- (wer)
-
[Univ.-Bibl.]
- (wann)
-
2004
- Beteiligte Personen und Organisationen
- URN
-
urn:nbn:de:bsz:352-opus-13243
- Rechteinformation
-
Der Zugriff auf das Objekt ist unbeschränkt möglich.
- Letzte Aktualisierung
-
25.03.2025, 13:55 MEZ
Datenpartner
Dieses Objekt wird bereitgestellt von:
Deutsche Nationalbibliothek. Bei Fragen zum Objekt wenden Sie sich bitte an den Datenpartner.
Deutsche Nationalbibliothek. Bei Fragen zum Objekt wenden Sie sich bitte an den Datenpartner.
Beteiligte
- Lumpe, Christian
- Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung
- [Univ.-Bibl.]
Entstanden
- 2004
Ähnliche Objekte (12)
Keyword: intergenerational ambivalences
Der Epsilonoperator in der Analyse der natürlichen Sprache, Teil 1.. Grundlagen
Aufsätze zur Unifikationsgrammatik
Zur empirischen Analyse organisationaler Lernprozesse im öffentlichen Sektor, Teil 2.. Methoden und Ergebnisse
Zur empirischen Analyse organisationaler Lernprozesse im öffentlichen Sektor, Teil 1.. Modellbildung und Methodik
Labour heterogeneity and trade liberalization
Globalization and labour markets deregulation
Does globalisation affect labour standards? : an empirical investigation
Are US wages really determined by European labor-market institutions?
Market oriented institutions and policies and economic growth : a critical survey
Allegiance or alienation : Beziehungen zwischen geschiedenen Vätern und ihren Eltern in den USA
Internationales Human-resource-Management im Spannungsfeld zwischen Landes- und Organisationskultur - am Fallbeispiel der Deutsche Bank AG
Keyword: intergenerational ambivalences
Der Epsilonoperator in der Analyse der natürlichen Sprache, Teil 1.. Grundlagen
Aufsätze zur Unifikationsgrammatik
Zur empirischen Analyse organisationaler Lernprozesse im öffentlichen Sektor, Teil 2.. Methoden und Ergebnisse
Zur empirischen Analyse organisationaler Lernprozesse im öffentlichen Sektor, Teil 1.. Modellbildung und Methodik
Labour heterogeneity and trade liberalization
Globalization and labour markets deregulation
Does globalisation affect labour standards? : an empirical investigation
Are US wages really determined by European labor-market institutions?
Market oriented institutions and policies and economic growth : a critical survey
Allegiance or alienation : Beziehungen zwischen geschiedenen Vätern und ihren Eltern in den USA
Internationales Human-resource-Management im Spannungsfeld zwischen Landes- und Organisationskultur - am Fallbeispiel der Deutsche Bank AG
Keyword: intergenerational ambivalences
Der Epsilonoperator in der Analyse der natürlichen Sprache, Teil 1.. Grundlagen
Aufsätze zur Unifikationsgrammatik
Zur empirischen Analyse organisationaler Lernprozesse im öffentlichen Sektor, Teil 2.. Methoden und Ergebnisse
Zur empirischen Analyse organisationaler Lernprozesse im öffentlichen Sektor, Teil 1.. Modellbildung und Methodik
Labour heterogeneity and trade liberalization
Globalization and labour markets deregulation
Does globalisation affect labour standards? : an empirical investigation
Are US wages really determined by European labor-market institutions?
Market oriented institutions and policies and economic growth : a critical survey
Allegiance or alienation : Beziehungen zwischen geschiedenen Vätern und ihren Eltern in den USA