Monografie
Die unternehmerische Entscheidungsfreiheit bei "betriebsbedingten Kündigungen" im europäischen Rechtsvergleich : Kündigung aus wirtschaftlichen Gründen in Deutschland, Frankreich, Spanien, Großbritannien und Schweden
- Sprache
-
Deutsch
- Umfang
-
206 S.
- Anmerkungen
-
Zugl.: Berlin, Humboldt-Univ., Diss., 2005
- ISBN
-
978-3-631-54523-2
- Identifier
-
97675083X
- Reihe
-
Schriften zum Arbeitsrecht und Wirtschaftsrecht; Bd. 36
Thema
Betriebsbedingte Kündigung ; Deutschland ; Frankreich ; Spanien ; Großbritannien ; Schweden ; Hochschulschrift
Beteiligte Personen und Organisationen
- Inhaltsverzeichnis
- Rechteinformation
-
Der Zugriff auf Teile des Objekts ist unbeschränkt möglich.
- Letzte Aktualisierung
-
16.08.2023, 18:37 MESZ
Objekttyp
- Monografie
Ähnliche Objekte (12)
Betriebsbedingte Kündigung
Die betriebsbedingte Kündigung von Leiharbeitnehmern
Betriebsbedingte Kündigung
Betriebsbedingte Kündigung und arbeitsvertragliche Bindung
Die Herausnahme von Arbeitnehmern aus der Sozialauswahl : das betriebliche Interesse an der Weiterbeschäftigung von Leistungsträgern, an einer ausgewogenen Personalstruktur und wegen weiterer Belange sowie dessen Berechtigung gemäß § 1 Absatz 3 Satz 2 KSchG
Die unternehmerische Entscheidungsfreiheit im Rahmen der betriebsbedingten Kündigung
Die betriebsbedingte Kündigung in Deutschland und China
Freie Unternehmerentscheidung und dringende betriebliche Erfordernisse bei der betriebsbedingten Kündigung
Betriebsbedingte Kündigung und unternehmerische Entscheidungsfreiheit
Personalabbau, betriebsbedingte Kündigung
Betriebsbedingte Kündigung in Deutschland und Frankreich : Übereinstimmungen und Unterschiede
Einfluss der europäischen Diskriminierungsverbote auf die Sozialauswahl der betriebsbedingten Kündigung
Betriebsbedingte Kündigung
Die betriebsbedingte Kündigung von Leiharbeitnehmern
Betriebsbedingte Kündigung
Betriebsbedingte Kündigung und arbeitsvertragliche Bindung
Die Herausnahme von Arbeitnehmern aus der Sozialauswahl : das betriebliche Interesse an der Weiterbeschäftigung von Leistungsträgern, an einer ausgewogenen Personalstruktur und wegen weiterer Belange sowie dessen Berechtigung gemäß § 1 Absatz 3 Satz 2 KSchG
Die unternehmerische Entscheidungsfreiheit im Rahmen der betriebsbedingten Kündigung
Die betriebsbedingte Kündigung in Deutschland und China
Freie Unternehmerentscheidung und dringende betriebliche Erfordernisse bei der betriebsbedingten Kündigung
Betriebsbedingte Kündigung und unternehmerische Entscheidungsfreiheit
Personalabbau, betriebsbedingte Kündigung
Betriebsbedingte Kündigung in Deutschland und Frankreich : Übereinstimmungen und Unterschiede
Einfluss der europäischen Diskriminierungsverbote auf die Sozialauswahl der betriebsbedingten Kündigung
Betriebsbedingte Kündigung
Die betriebsbedingte Kündigung von Leiharbeitnehmern
Betriebsbedingte Kündigung
Betriebsbedingte Kündigung und arbeitsvertragliche Bindung
Die Herausnahme von Arbeitnehmern aus der Sozialauswahl : das betriebliche Interesse an der Weiterbeschäftigung von Leistungsträgern, an einer ausgewogenen Personalstruktur und wegen weiterer Belange sowie dessen Berechtigung gemäß § 1 Absatz 3 Satz 2 KSchG
Die unternehmerische Entscheidungsfreiheit im Rahmen der betriebsbedingten Kündigung
Die betriebsbedingte Kündigung in Deutschland und China
Freie Unternehmerentscheidung und dringende betriebliche Erfordernisse bei der betriebsbedingten Kündigung
Betriebsbedingte Kündigung und unternehmerische Entscheidungsfreiheit
Personalabbau, betriebsbedingte Kündigung
Betriebsbedingte Kündigung in Deutschland und Frankreich : Übereinstimmungen und Unterschiede